Traditionelle Seminare haben einen entscheidenden Nachteil – die Teilnehmer sind hinterher auf sich alleine gestellt, ein weiterer Erfahrungsaustausch mit den anderen Teilnehmern findet nicht statt. Fassnacht Consulting & Training und die FCT Akademie GmbH gehen hier schon länger den Weg einer individuellen Nachbetreuung, die den Teilnehmern einen spürbaren Nutzen bringt.
Nun haben wir die Nachbetreuung weiter ausgebaut. Bereits im Seminar wird der spätere Erfahrungsaustausch unter den Teilnehmern und mit dem Trainer auf der Grundlage von Social Media motiviert und eingeleitet. Der Trainer, der immer auch ein zertifizierter Online-Trainer ist, moderiert und betreut den virtuellen Erfahrungsaustausch. Außerdem erhalten die Teilnehmer individuell weiterführende Lernmaterialien, die sie bei der Umsetzung ihrer konkreten Lernergebnisse unterstützen. So wird aus dem Seminar ein ergebnisorientierter Lernprozess, der den Teilnehmern echten Nutzen bringt.
Das erste Seminar, bei dem wir diesen „ausgebauten Lernweg“ beschreiten, ist „Distance Leadership – Führen aus der Ferne / Distanz. Dieses Seminar eignet sich deshalb besonders, weil die Teilnehmer das Führen aus der Distanz im Anschluss an das Seminar online üben können. Und wer Lust hat, kann auch an einem virtuellen Führungsspiel teilnehmen, dass wir in diesem Seminar anbieten.
Für mehr Informationen besuchen Sie bitte unsere Webseite, kontaktieren Sie uns unter kontakt@fct-akademie.com oder rufen Sie uns an: 07262/6100-12.
erstellt am: 26.01.2012
