List, Karl-HeinzOutplacement Vom Kündigungsgespräch zur Karriereberatung

Entlassungen sind für alle Beteiligten ein sehr betrübliches Thema, manchmal aber unvermeidlich. Deshalb sollte ein Vorgesetzter hier professionell agieren. In diesem sehr hilfreichen Ratgeber lernt er, wie das geht.

2003, Nürnberg: Verlag Bildung und Wissen
ISBN-10: 3821476249
ISBN-13: 9783821476247
Rezensiert von: Redaktion business-wissen.de

 mit 5 von 5 Punkten bewertet
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Schlagwort: Kündigung

Fast jeden Tag kann man in den Zeitungen lesen, dass Unternehmen wieder Mitarbeiter entlassen. Den einen geht es um die Existenz, die anderen wollen sich verschlanken und gegenüber Investoren besser dastehen. Die Entlassung von Mitarbeitern – manche sprechen auch schönfärberisch von Freisetzung – ist ein komplexer und für alle beteiligten schwieriger Vorgang, den der Personalexperte und -berater Karl-Heinz List in diesem Buch genauer durchleuchtet.

Dabei behandelt er folgende Themen:

  • die Rolle des Outplacement und von Outplacement-Beratern im Unternehmen;
  • das Trennungsgespräch;
  • die rechtlichen Aspekte bei der Beendigung eines Arbeitsverhältnisses;
  • das Arbeitszeugnis.

Dabei geht es List darum, den Mitarbeitern, die entlassen werden sollen, eine neue Chance einzuräumen. Er geht davon aus, dass das Unternehmen ein Interesse daran hat, seine Mitarbeiter auch mit der Entlassung zu fördern und bei der Suche nach einem neuen Arbeitsplatz zu unterstützen. Dafür gibt er in diesem wertvollen Ratgeber konkrete Hilfe für alle Vorgesetzten, die Mitarbeiter entlassen und entsprechende Gespräche führen müssen.

Die wichtigen Checklisten und Arbeitsvorlagen sind dem Buch auf einer CD-ROM auch beigefügt. Dort findet der Leser unter anderem:

  • eine Vorlage für die Planung und Durchführung eines Workshops zur Durchführung von Trennungsgesprächen;
  • Vorlage zur Durchführung eines Bewerbercoachings;
  • Checkliste für den Umgang mit Mitarbeitern während des Trennungsgesprächs, Reaktion auf Reaktionen;
  • Muster für Aufhebungsverträge und
  • Muster für Arbeitszeugnisse.

Schritt für Schritt erläutert List alle wichtigen Aspekte bei der Entlassung von Mitarbeitern. Die Aufbereitung im Buch ist übersichtlich und anschaulich. Beispiele zeigen, wie einzelne Maßnahmen konkret funktionieren. Wer Entlassungen vorbereiten und durchführen muss, kann sich mit diesem Buch optimal vorbereiten.


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