Vorlage
Erster Arbeitstag beim digitalen Onboarding
Mit diesem Ablaufplan gestalten Sie den wichtigen ersten Arbeitstag für neue Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, wenn diese nur über digitale oder virtuelle Medien teilnehmen können. Bereiten Sie damit den Einstieg und die ersten Stunden des Kennenlernens professionell vor.
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Beschreibung
Mithilfe dieses Ablaufplans beachten Sie:
- Der Tag sollte nicht überladen sein. Lieber kürzere, intensivere Kontakte mit Pausen dazwischen.
- Visuelle Präsenz schaffen: Kamera an, geteilte Dokumente, Screensharing.
- Emotionale Sicherheit fördern: Anerkennung zeigen, aktiv nachfragen, Feedback geben.
- Kulturelles Ankommen ermöglichen: Vielleicht am Ende des Tages ein kurzer Einblick in Werte, Rituale oder Traditionen des Teams.
Details
| Umfang | 4 Seiten |
| Dateiformat | Microsoft Word Datei |
| Anforderungen: | Microsoft Word 2016 |
| Artikel-Nummer | 99.119.04 |
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