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  • Social Forecasting und Mitarbeiterwissen
    Fachartikel
    In diesem Problemfeld entstand in den letzten Jahren unter dem Einfluss von Social Media und Web 2.0 das Thema Social Forecasting. Was ist Social Forecasting? Im Kern macht sich Social Forecasting die Grundidee Social Forecasting ist ein Ansatz, der die Entscheidungsfindung mit Hilfe von Mitarbeitern ermöglicht. Gerade bei sensiblen Unternehmensdaten erweist sich dieser Ansatz, mit dessen Hilfe Unternehmen Das Wissen kommt primär von Mitarbeitern, nicht von Konsumenten, da es sich häufig um vertrauliche Unternehmensprognosen handelt, die dem Forecasting dienen. Die zweite Kernkomponente von Social Forecasting

  • Vorausgesehen Fit für Web 3.0? Visionen und Chancen im Internet
    Fachartikel
    Gastbeitrag von Carsten Hinze, Projektleiter bei der FutureManagementGroup AG, Eltville* Web 2.0: Neues Nutzerverhalten und neue Möglichkeiten Das neue Konzept für das Internet ist bestechend: Menschen verbinden sich in Social-Networks und Business-Plattformen und teilen Bookmarks und Fotos mit flexiblen Markierungen (Tags). Mit WIKI und Blogs ist das Publizieren zum Kinderspiel und Firmen entwickelt wurden. Beispiele gefällig? Die Blog-Suchmaschine „Technorati“, der Fotodienst „Flickr“, der Social Bookmark-Manager „delicious“, die Online

  • Veränderung Erfolgreich digital transformieren
    Fachartikel
    Der Einsatz von Social Media? Fehlanzeige. Digitaler Wandel betrifft nicht nur die Geschäftsmodelle, sondern auch die Art und Weise der Kommunikation durch Führungskräfte. Man kann von doppelter digitaler Transformation sprechen: im Geschäftsmodell und in der Führungskommunikation. Wer auf die Nutzung von Social Media verzichtet, verschenkt wichtiges Potenzial im Change-Prozess. Kein Entfernen von Hindernissen

  • Mega-Trends und Mittelstand
    Fachartikel
    der Internationalisierung der Produktions- und F&E-Standorte sowie der landesspezifischen Social-Media-Differenzierung. Quelle: Horn & Company Hinweis Lesen Sie mehr zum Thema in unserer Lösungshilfe

  • Zukunftsmanagement Wie Unternehmen heute auf Trends von morgen reagieren
    Fachartikel
    die das „Herz der Kunden“ berühren. Social Media ernst nehmen, jetzt interaktive Angebote zum Kundendialog (Blog, Foren) aufbauen und die Möglichkeiten der IT ausschöpfen. Möglichkeiten, den Kunden

  • Strategien umsetzen Führungskräfte brauchen einen Plan
    Fachartikel
    investiert die Fachabteilung „Human Resources“ viel Zeit, Engagement und Geld in Themen wie Employer Branding und Recruitment. Über Social-Media-Kanäle schaffen sie ein positives modernes Unternehmensbild.

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