Diagnose der Organisation zur Entwicklung der Organisationsstruktur und des Organigramms

In dieser Checkliste finden Sie Aspekte und Fragen, mit denen Sie den formalen und informellen Zustand Ihrer Organisation hinterfragen und überprüfen können. Sie reflektieren und klären, wie Entscheidungen getroffen werden, wer Macht und Einfluss hat, welches Ansehen Abteilungen haben können – und vieles mehr. Bedenken und reflektieren Sie die genannten Fragen und Aspekte und sprechen Sie darüber mit Ihrem Team. So erhalten Sie ein realistisches Abbild von dem, was in Ihrem Unternehmen passiert und wie es funktioniert.