Unternehmen digitalisieren was das Zeug hält. Doch ob das Ergebnis die gewünschten Effekte bei den Anwendern liefert, bleibt fraglich. Im IT-Support laufen die Stränge zusammen. Es lohnt sich deshalb, dort genauer hinzusehen.

Eine Cloud-Lösung für Daten und die IT-Infrastruktur ist für viele Unternehmen eine einfache und wirtschaftliche Lösung. Doch es gibt einiges zu beachten, damit bei der Daten-Migration keine Pannen auftreten. Was besonders wichtig ist, wird in diesem Beitrag beschrieben.

Wie Sie das nötige Budget für eine Werbekampagne berechnen und die Werbewirkung messen.

Ein Reifegradmodell hilft dem Prozessmanagement bei der Bewertung und Verbesserung der Prozesse. Mit Reifegraden lässt sich außerdem die Leistung von Prozessen vergleichen.

Mit dem A3-Report lernen Mitarbeiter, Probleme selbst zu erkennen, zu analysieren und zu lösen. Im Qualitätsmanagement dient die A3-Methode der kontinuierlichen Verbesserung (KVP).

Zusammenarbeit erfordert Kommunikation. Doch Teams und Abteilungen grenzen sich häufig voneinander ab und kommunizieren zu wenig miteinander. Das lässt sich ändern.

Die Beteiligung der Mitarbeiter am Unternehmensgewinn zahlt sich auch für das Unternehmen aus. Die gewährte Prämie sollte nicht nur vom Gewinn abhängen.

Betriebliche Zusatzleistungen sollen Mitarbeiter motivieren. Doch dafür müssen sie sich an deren Bedürfnissen orientieren und ihr Wert kommuniziert werden.

Jede Krise stellt im Vertrieb vieles auf den Kopf. Vertriebsstruktur und Vertriebsvergütungen müssen deshalb hinterfragt werden. Welche Folgen hat das für die Vertriebsvergütung?

Muss der Arbeitgeber aufgrund seiner Fürsorgepflicht das Arbeiten im Homeoffice zulassen? Was sollten Arbeitgeber vertraglich regeln?

Eine Kündigung kann auf verschiedene Arten zugestellt werden. Arbeitgeber sollten die rechtlichen Besonderheiten kennen.

Aus dem Schlusssatz eines Arbeitszeugnisses lässt sich oft die Gesamtbeurteilung herauslesen. Was die Schlussformulierung über die Bewertung des Bewerbers aussagt.

Sind Teamrollen ein Lösungsansatz bei Konflikten unter Teammitgliedern? Stärken von Teammitgliedern sollten sich gegenseitig ergänzen, Schwächen sollten sich ausgleichen.

Bevor Teams voll leistungsfähig sind, durchlaufen sie einen langen Prozess der Teambildung. Wer Teamarbeit einführen oder ein neues Projektteam einrichten will, sollte diese Teambildungsphasen kennen.

Kreativität und Ideen zur Problemlösung lassen sich auch nutzen, wenn die Mitarbeiter virtuell zusammenarbeiten oder im Homeoffice sind. Brainwriting mit der 6-3-5-Methode kann in der Online-Variante sogar noch bessere Ideen hervorbringen. Lesen Sie, wie Sie dazu vorgehen.