Ablaufplan für Assessment-Center (Beispiel)

In dieser Vorlage finden Sie eine ausführliche Beschreibung sowie ein Beispiel für den Ablauf eines Assessment-Centers oder eines Verfahrens zur Personalbewertung und Personalauswahl. Sie erfahren, welche Phasen Sie mit den Kandidatinnen und Kandidaten durchlaufen, welche Instrumente Sie dabei einsetzen. Außerdem finden Sie einen konkreten Zeitplan mit Übungen und Beispielen.

Beschreibung

Hinweis: Im Dokument wird auf Übungsblätter, Teilnehmerarbeitsblätter sowie Bewertungsbögen verwiesen, die Sie im Handbuch-Kapitel (Zip-Datei) zum Thema Assessment-Center herunterladen können.

Details

Umfang:10 Seiten
Dateiformat:Microsoft Word Datei
Anforderungen:Microsoft Word2007
Artikel-Nummer:99.168.05

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