Krankheitsbedingte Kündigung – Voraussetzungen prüfen

In dieser Vorlage sind die Voraussetzungen und Bedingungen genannt, die vorliegen müssen, wenn Sie einem Mitarbeiter krankheitsbedingt kündigen wollen. In der Tabelle sind dazu Fragen als Checkliste formuliert, die Sie klären, beantworten oder dokumentieren müssen. Erst dann haben Sie die Möglichkeit, wegen Krankheit rechtssicher zu kündigen.