Krankenstand und Fehlzeiten senkenMit welchen Maßnahmen Sie den Krankenstand senken
- Arbeitsplatz optimieren
- Flexible Arbeitszeiten anbieten
- Inhaltliche Freiräume gewähren
- Mehr Weiterbildungsmaßnahmen anbieten
- Neue Mitarbeitende sorgfältig auswählen
- Mitarbeitende ihren Stärken entsprechend einsetzen
- Mehr Kommunikation und Mitarbeiterpartizipation
- Mitarbeitergespräche führen
- Betriebliches Gesundheitsmanagement installieren
- Unfallverhütung sicherstellen
- Krankenstand senken durch bessere Führungskompetenz
- Fehlzeitenprojekte durchführen
- 2 Vorlagen im Praxisteil
Arbeitsplatz optimieren
Ein ergonomisch gestalteter Arbeitsplatz ist die Grundvoraussetzung für Gesundheit und Wohlbefinden der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Der richtige Stuhl, der passende Tisch und die angemessene Raumeinteilung senken nicht nur den Krankenstand, sondern fördern auch die Produktivität.
Achten Sie auf eine ausreichende Versorgung mit Licht und eine regelmäßige Frischluftzufuhr. Ein angenehmes Raumklima und eine möglichst geringe Lärmbelästigung sind zudem Faktoren, die Stress reduzieren. Auch Pflanzen tragen zu einer guten Arbeitsatmosphäre bei.
