FührungWie Führungskräfte mit Flurfunk umgehenWie schaffen Sie Gerüchte schnell und nachhaltig aus der Welt? Lässt sich der Flurfunk im Unternehmen vermeiden oder wenigstens einschränken? Und was tun, wenn das Phänomen Flurfunk in der…
TeamarbeitMit Eisbrecher-Fragen Meetings startenWie tragen sogenannte Eisbrecher zum Teambuilding bei? Und welche Fragen können Sie als Führungskraft zur Auflockerung in einem Meeting stellen? Worauf achten Sie dabei? Lernen Sie zwanzig Beispiele…
ScrumWie sich User Story und Use Case unterscheidenWelche Unterschiede gibt es zwischen dem Use Case und der User Story? Erstellen Sie zuerst die User Story oder den Use Case? Wie hängen die beiden Methoden zusammen? Unterschiede und Gemeinsamkeiten…
ArbeitssicherheitEine Gefahrstoffunterweisung richtig durchführenWozu dient die Gefahrstoffunterweisung? Wie führen Unternehmen diese ordnungsgemäß durch? In diesem Beitrag erfahren Sie, welche gesetzlichen Vorschriften es gibt und worauf Sie bei der mündlichen…
VortragAcht Tipps für Ihre Weihnachtsrede vor MitarbeitendenWie überzeugen und begeistern Sie die Belegschaft mit einer Rede zu Weihnachten? Damit Mitarbeitende bei Ihrer nächsten Weihnachtsrede aufmerksam zuhören, beherzigen Sie die folgenden Tipps im…
TeamarbeitWie Führungskräfte mit Neid im Team umgehenWarum ist Neid unter Mitarbeitenden schädlich für Unternehmen? Wie entsteht missgünstiges oder neidisches Verhalten? Und wie verhindern Führungskräfte, dass Neid unter den Beschäftigten aufkommt?…
FührungWie Führungskräfte die Resilienz ihres Teams steigern – fünf TippsWie können Sie die Resilienz Ihrer Mitarbeitenden aufbauen und stärken? Warum sollten Sie das tun? Und wie funktioniert resilienzstärkende Führung in der Praxis? Fünf Tipps für Führungskräfte, um die…
KommunikationSo fördern Sie den Ideenreichtum der MitarbeiterUnternehmen sind auf viele und gute Ideen ihrer Mitarbeitenden angewiesen. Doch mit einer falschen Bemerkung und schlechter Kommunikation ersticken Führungskräfte die Eigeninitiative. Beispiele…
FührungWie Sie die psychologische Sicherheit Ihres Teams fördernWas versteht man unter psychologischer Sicherheit in Teams? Warum ist sie essenziell für die erfolgreiche Teamarbeit? Und welche Faktoren haben einen Einfluss auf die psychologische Sicherheit? Wie…
PersönlichkeitDie acht Karriereanker nach E. Schein erklärtWas sind die Karriereanker nach Edgar Schein? Welche acht Karriereanker gibt es? Wozu kann man sie nutzen? Außerdem: Was Menschen auszeichnet, denen die Anker jeweils zugeordnet werden, und warum die…
DatenschutzEU-Whistleblower-Richtlinie – das müssen Sie beachtenWas beinhaltet die EU-Whistleblower-Richtlinie? Wer ist davon betroffen? In welchem Zusammenhang stehen Whistleblowing und Datenschutz in der Praxis? Und: Was Sie aus Sicht des Datenschutzes beachten…
ArbeitszeitWarum sich Jobsharing lohnt und wie Sie es etablierenWarum sollten Sie Ihren Mitarbeitenden Jobsharing ermöglichen? Welche Vorteile bietet die Arbeitsplatzteilung? Sollten auch Führungskräfte den Arbeitsplatz teilen dürfen? Erfahren Sie außerdem, wie…
VertriebsführungHäufige Störfaktoren im Vertriebsteam erkennenWelche Faktoren behindern die Zusammenarbeit in Vertriebsteams? Woran erkennen Führungskräfte Störfaktoren und typische Fehler in der Kommunikation? Und wie kann man es zukünftig besser machen? Wie…
MitarbeitermotivationMotivationsrede – wie Sie Mitarbeitende anspornen und stärkenWie hält man eine Motivationsrede, die Mitarbeitende nachhaltig anspornt? Worauf sollten Führungskräfte und Unternehmer hinsichtlich Formulierung, Inhalt und Struktur achten? Im Artikel erfahren Sie…
MitarbeiterführungWie Führungskräfte mit „Brilliant Jerks“ richtig umgehenWas tun, wenn Mitarbeitende fachlich exzellente, aber im sozialen Miteinander fragwürdige Leistungen zeigen? Und was sollten Führungskräfte beim Umgang mit „Brillanten Idioten“ vermeiden? Wie…
ZeitmanagementMit Timeboxing das Zeitmanagement im Team verbessernWas versteht man unter Timeboxing? Welche Vorteile bietet die Methode? Sie erfahren außerdem, inwiefern sich weiches von hartem Timeboxing unterscheidet und welche Variante sich für Ihre…
Agiles ArbeitenWofür brauchen Sie einen Scrum-Master?Benötigt jedes Unternehmen einen Scrum-Master? Welche Aufgaben erfüllen Mitarbeitende in dieser Position? Wer eignet sich? Und lohnt es sich überhaupt, einen Scrum-Master in Vollzeit einzustellen?…
Kunden gewinnenKundengewinnung am Point of SaleWie schaffen Einzelhändler eine positive Atmosphäre in ihrem Ladengeschäft? Was sind die wichtigsten Stellhebel, um Kunden ins Geschäft zu ziehen und für eine angenehme Atmosphäre zu sorgen? Auf die…
UnternehmenszweckWie Unternehmen ihren Purpose finden, formulieren und glaubhaft lebenUnternehmen sollen einen Purpose haben. Was zeichnet einen glaubhaften Purpose aus? Warum ist er nicht einfach ein Leitbild? Wie wird ein überzeugender Purpose formuliert? Und wie wird er lebendig?…
FlottenmanagementMit diesen fünf Tipps die Fuhrparkkosten senkenDie folgenden Maßnahmen zur Reduktion der Fuhrparkkosten lassen sich unkompliziert sowie zeitnah umsetzen. Erfahren Sie, inwiefern Routenplanung, Tankverhalten, Reifenmanagement, Fahrverhalten und das…